Como sabemos, la actual presencia de mujeres en empresas tecnológicas es realmente baja. Sin embargo, los últimos estudios muestran que los beneficios de las compañías serían mucho mayores si se consiguiera la paridad: por ejemplo, si en el Reino Unido se aumentara la presencia de mujeres hasta un 30%, el incremento en la economía sería de 11.000 millones.
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